4 dicas para se dar bem com o chefe
Muitas pessoas enfrentam problemas com o seu chefe. Às vezes, o chefe é extremamente ruim e é uma tarefa muito difícil se dar bem com ele. Contudo, na maioria das vezes, a culpa de não se dar bem com a chefia é da própria pessoa. A questão principal não é sobre como os outros agem, mas sobre como você age. Se dar bem com o chefe não depende de quem ele é, mas de você e de suas atitudes. Listaremos a seguir 4 posturas essenciais para se dar bem com o chefe. Fique atento(a)!
1. Foco
Foco é o ponto mais importante de tudo. Porque você está no seu trabalho? O que te mantém aí? Com toda a certeza, você não está pelo seu chefe. Pense e analise o porquê de seu trabalho valer a pena e foque em desempenhar bem suas funções, esquecendo o resto. Lembre-se que tudo o que vale a pena ser feito, vale a pena ser bem feito. Desta maneira você produzirá mais e com certeza deixará seu chefe mais feliz, além de relevar muitos problemas, por serem secundários ou resolvê-los, caso sejam urgentes.
Em outras palavras, “não se preocupe em parecer, mas sim em ser.”
2. Prestatividade
A Bíblia diz que aquele que faz apenas sua obrigação é um servo inútil (Lucas 17:10). Faça o seu trabalho, mas sempre procure mais. Ao invés de trabalhar pelo salário, trabalhe pelo gosto de trabalhar. Procure sempre melhorar. Se você viu algo que precisa ser feito e ninguém está fazendo, vá lá e faça. Ajude quando necessário, esteja disposto a fazer sacrifícios egoístas pelo bem maior. Alguém assim é muito requerido nos dias de hoje.
A nomenclatura mais usada para isto é proatividade. Mas podemos adotar a palavra prestatividade, por ilustrar que é necessário não somente apenas fazer a mais, mas fazê-lo prazerosamente, de coração. Alcançar a prestatividade não é fácil. A princípio não é prazeroso, mas com o tempo se torna natural. Dedique-se a isso e veja a mudança que ocorrerá, não somente em sua relação com os seus superiores, mas também nas demais esferas da sua vida.
Mas atenção: cuide de ser uma pessoa prestativa, mas não faça o trabalho dos outros, deixando o seu de lado. Invista no seu tempo da maneira mais eficiente possível.
3. Resiliência
Outra característica em alta hoje é esta tal de resiliência. Resiliência consiste na capacidade de se adaptar às circunstâncias, sem perder a própria essência. Muitas vezes, seu chefe não é a melhor pessoa e, ao invés de querer ajudar, apenas atrapalha. As vezes ele é muito estressado ou do tipo que não está nem aí para nada. Ser resiliente é manter a essência, o foco e a prestatividade, independente de quem seja o chefe ou de como ele esteja agindo.
4. Humildade
Por último e não menos importante, existe a humildade. Às vezes, você pode ser realmente muito bom ou, como acontece na maioria dos casos, achar que é muito bom naquilo que faz. Em ambos os casos, a humildade é essencial. A falta dela te impede de ter uma visão realista da situação e contribui, e muito, para que as pessoas se desagradem de você.
A humildade faz com que as pessoas gostem de te ter ao lado, porque sabem que sua preocupação vai além do seu próprio umbigo e que você está ali realmente para ajudar e fazer a diferença.
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